崗位職責(zé)

負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程的質(zhì)量管控；包括現(xiàn)場質(zhì)量巡查、質(zhì)量審核、質(zhì)量信息的收集分析、產(chǎn)品監(jiān)督抽查、現(xiàn)場質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)等工作。

任職資格

機(jī)械、機(jī)電、儀器儀表、電子類相關(guān)專業(yè)全日制本科學(xué)歷

簡歷投遞截止時(shí)間：2023.6.18

崗位職責(zé)

1、 為產(chǎn)品銷售經(jīng)理、用戶提供技術(shù)支持與咨詢；
2、 收集市場行業(yè)、競爭對手情報(bào)信息；
3、 應(yīng)用解決方案編制；
4、 項(xiàng)目技術(shù)標(biāo)書編制；
5、 用戶接待。

任職資格

儀器儀表、機(jī)械、自動化、計(jì)算機(jī)等工科類相關(guān)專業(yè)全日制碩士學(xué)歷。

簡歷投遞截止時(shí)間：2023.5.30

崗位職責(zé)

1、根據(jù)公司科技開發(fā)項(xiàng)目計(jì)劃，參與具體項(xiàng)目的技術(shù)方案設(shè)計(jì)。
2、按照項(xiàng)目設(shè)計(jì)開發(fā)計(jì)劃和總體技術(shù)方案的要求，高效質(zhì)優(yōu)地完成設(shè)計(jì)任務(wù)。
（射頻）
1、負(fù)責(zé)雷達(dá)物位計(jì)系統(tǒng)設(shè)計(jì)
2、負(fù)責(zé)微波射頻電路設(shè)計(jì)
3、負(fù)責(zé)電路和整機(jī)調(diào)試

任職資格

電子信息科學(xué)、電子科學(xué)與技術(shù)、電氣工程及其自動化、控制工程、機(jī)電工程、測控技術(shù)與儀器類相關(guān)專業(yè)全日制碩士學(xué)歷；
（射頻）微波雷達(dá)專業(yè)、電磁場與無線技術(shù)、電子工程、高頻電路類相關(guān)專業(yè)全日制碩士學(xué)歷。

簡歷投遞截止時(shí)間：2023.6.30

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司營銷系統(tǒng)質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系的運(yùn)行、維護(hù)；
2、指導(dǎo)下屬各單位、部門開展質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理工作，并按考核周期進(jìn)行目標(biāo)考核；
3、組織公司對客戶的技術(shù)培訓(xùn)；
4、組織公司對重要客戶、大型項(xiàng)目的技術(shù)交流會；
5、組織公司大項(xiàng)目投標(biāo)評審會。

任職資格

1、 全日制本科及以上學(xué)歷，質(zhì)量管理、自動化等相關(guān)專業(yè)；
2、熟悉質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系國家及地方標(biāo)準(zhǔn)、相關(guān)法律法規(guī)；
3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力；
4、具有較強(qiáng)的文字編輯能力和語言表達(dá)能力；
5、熟練使用常用辦公軟件（PPT、Excel、Word）。

簡歷投遞截止時(shí)間：2023/5/15

崗位職責(zé)

1、根據(jù)公司投資戰(zhàn)略要求，多渠道搜尋、跟蹤與篩選項(xiàng)目投資機(jī)會、投資方向與項(xiàng)目來源，對投資項(xiàng)目的挖掘、談判、交易結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)；
2、負(fù)責(zé)對正式立項(xiàng)的項(xiàng)目組織開展盡職調(diào)查、財(cái)務(wù)審計(jì)、資產(chǎn)評估，完成財(cái)務(wù)模型測算、分析，提出資產(chǎn)定價(jià)建議，制訂、優(yōu)化投資方案。并參與投資談判、合同或協(xié)議起草、修訂，完成項(xiàng)目交割；
3、對公司的投資等經(jīng)營活動提供建議和決策支持，參與風(fēng)險(xiǎn)評估和控制。

任職資格

1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，會計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有高級會計(jì)師職稱、注冊會計(jì)師職業(yè)資格證書、稅務(wù)師職業(yè)資格證書者優(yōu)先；
2、年齡40歲以下；
3、3年及以上投資財(cái)務(wù)分析工作經(jīng)驗(yàn)；
4、 熟悉制造業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)管理，具有與本職工作匹配的管理知識、技能、經(jīng)驗(yàn)和業(yè)務(wù)專長；
5、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力及邏輯思維能力，發(fā)現(xiàn)盡調(diào)中財(cái)務(wù)/稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，并出具相應(yīng)解決財(cái)稅風(fēng)險(xiǎn)的合規(guī)辦法；
6、具有良好的組織協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃管理能力、解決問題與分析能力；
7、熟練操作計(jì)算機(jī)以及常用的辦公軟件；
8、具有較強(qiáng)的事業(yè)心責(zé)任感，富有創(chuàng)新精神和開拓意識；具有良好的職業(yè)操守、職業(yè)信用和專業(yè)素質(zhì)；
9、具有能正常工作的身體和心理?xiàng)l件，心理承受與調(diào)適能力較強(qiáng)，能夠適應(yīng)復(fù)雜環(huán)境和工作壓力，勝任本職工作；
10、思想正派、誠實(shí)守信、遵紀(jì)守法、有良好的職業(yè)素養(yǎng)，無重大違規(guī)違紀(jì)情形，無國家法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)和有關(guān)政策規(guī)定不適合擔(dān)任本職崗位的情形，包括但不限于任職回避、公務(wù)回避、競業(yè)限制、關(guān)聯(lián)交易等相關(guān)情形。

簡歷投遞截止時(shí)間：2023年4月21日

崗位職責(zé)

（1）負(fù)責(zé)起草修訂擬草、修改、完善資產(chǎn)管理和內(nèi)控制度，修改、完善資產(chǎn)管理和內(nèi)控制度的推行和持續(xù)補(bǔ)充。
（2）負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)、遞延資產(chǎn)購置的審核。具體負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)（包括不動產(chǎn)、各類機(jī)器設(shè)備、運(yùn)輸設(shè)備、信息化設(shè)備、辦公家具等）、無形資產(chǎn)、遞延資產(chǎn)的購置審核，登記購置臺賬。
（3）檢查、不定期抽查固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)、遞延資產(chǎn)、存貨資產(chǎn)的使用保管情況，發(fā)現(xiàn)和處理管理中存在的問題，確保資產(chǎn)的合理使用。
（4）負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)實(shí)物與卡片、卡片與臺賬、臺賬與財(cái)務(wù)資產(chǎn)賬的核對；做到賬卡相符、賬實(shí)相符、賬賬相符。
（5）負(fù)責(zé)組織公司總部固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)、遞延資產(chǎn)、存貨的定期盤點(diǎn)清理，核對和發(fā)現(xiàn)盤點(diǎn)清查中存在的問題，擬草盤點(diǎn)清查報(bào)告。
（6）參與分子公司固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)、遞延資產(chǎn)、存貨的定期或不定期的盤點(diǎn)清查工作，發(fā)現(xiàn)盤點(diǎn)清查中存在的問題，擬草盤點(diǎn)清查報(bào)告。

任職資格

（1）全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，會計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)，中級會計(jì)師及以上職稱；
（2）年齡40歲以下；
（3）3年及以上大型企業(yè)財(cái)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
（4）熟悉制造業(yè)企業(yè)固定資產(chǎn)管理，具有與本職工作匹配的管理知識、技能、經(jīng)驗(yàn)和業(yè)務(wù)專長；
（5）具有財(cái)務(wù)管理的能力和良好的計(jì)劃、組織能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；
（6）具有良好的組織協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃管理能力、解決問題與分析能力；
（7）熟練操作計(jì)算機(jī)以及常用的辦公軟件。


簡歷投遞截止時(shí)間：2023年4月17日24時(shí)

崗位職責(zé)

（1）協(xié)助負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)決算的管理工作，包括財(cái)務(wù)決算的布置、指導(dǎo)、收集、審核、匯總、編制合并報(bào)表等工作，協(xié)助具體負(fù)責(zé)公司一季度、三季度定期財(cái)務(wù)報(bào)告、半年度財(cái)務(wù)報(bào)告以及年度財(cái)務(wù)決算報(bào)告的編制；
（2）負(fù)責(zé)上級主管部門需要的財(cái)務(wù)月度快報(bào)的組織、指導(dǎo)、審核、匯總、編制合并報(bào)表；
（3）協(xié)助編制公司對上、對外和內(nèi)部的各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理及相關(guān)經(jīng)濟(jì)分析報(bào)表編制的審核、指導(dǎo)、匯總與上報(bào)，協(xié)助負(fù)責(zé)提供內(nèi)部相關(guān)部門需要的分析數(shù)據(jù)和財(cái)務(wù)資料的底稿編制。
（4）指導(dǎo)、督促公司所屬各單位完成財(cái)務(wù)報(bào)表的編制、上報(bào)，負(fù)責(zé)檢查、審核所屬各單位財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。
（5）牽頭完成公司所屬各單位相互之間的內(nèi)部關(guān)聯(lián)交易和往來的規(guī)則及核對集整理關(guān)聯(lián)交易底稿等工作。
（6）負(fù)責(zé)及時(shí)收集、整理、歸檔各單位上報(bào)的財(cái)務(wù)決算資料，確保財(cái)務(wù)報(bào)告等相關(guān)資料的安全，杜絕會計(jì)信息的泄露情況。

任職資格

（1）全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，會計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)，中級會計(jì)師及以上職稱；
（2）年齡40歲以下；
（3）5年及以上大型集團(tuán)型企業(yè)財(cái)務(wù)合并報(bào)表工作經(jīng)驗(yàn)；
（4）熟悉現(xiàn)行《企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則》及相關(guān)財(cái)經(jīng)法律法規(guī)以及與本職工作相關(guān)的政策法律法規(guī)和國資監(jiān)管要求；
（5）具有較好的團(tuán)隊(duì)合作意識、溝通協(xié)調(diào)、文字處理和分析研判處理問題的能力；既往工作業(yè)績優(yōu)良，經(jīng)驗(yàn)豐富。


簡歷投遞截止時(shí)間：2023年4月17日24時(shí)